Après avoir passé une semaine chez Maugein il y a quelques années, j'ai trouvé la structure de travail très interessante. Il y a beaucoup de machines qui font rêver. On sent une passion du metier chez certains salariés mais pour moi, ce n'est pas la majorité. Ce sont des ouvriés spécialisés, formés chez Maugein. Spécialisés dans le sens ou la personne qui fabrique les soufflets ne fait rien d'autre, celle qui monte les mécaniques de basses également... Comment être passioné quand on fabrique des soufflets depuis 30ans? Pareil pour les mécaniques, les caisses etc.
A part les accordeurs, je ne crois pas que les ouvriés soit accordéonistes. Je pense que la majorité va pointer et fait son taf, point. Je n'ai pas senti un interet particulier pour leur boulot. Et je pense que si je fabriquais des rappels de collecteur pour mécanque MG de chroma toute la journée depuis plusieurs dizaines d'années, ce serait pareil pour moi. C'est une manufacture, ça veut dire, selon moi, que si l'on veut que la machine tourne, il faut spécialiser les salariés. Pour des histoires de production et de rendement. Et ça veut dire aussi que les ouvriers font la même chose toute la journée. D'ou le manque d'interêt que j'ai ressenti.
BREF, ça ne veut pas dire que les accordéons qui sortent d'une manufacture sont de mauvaise qualité, loin de là mais c'est peut être ça la difference entre une manufacture et un facteur d'accordéon. J'ai fait le même constat dans les manufactures italiennes de Castelfidardo.
Jérémie
, mais encore faudrait il apporter des élements techniques pour étayer ton aversion des casta parceque bon mis a part ton militantisme antiworld company , j'attend toujours et ce depuis la premiere page de ce sujet ( et je suis serieux la ) les réel défauts techniques (conception , fabrication) des casta .
